19/1/10 (diffusion réseau "système de management") : synthèse sur la "sociocratie ou l'organisation par cercle sociocratiques"

IACOLARE Vincent
La  sociocratie OU la gouvernance par consentement est appelé aussi «Auto-organisation» ou «méthode d’organisation en cercles sociocratiques».
C'est un thème qui a trait à l'efficacité du management des entreprises, et qui fait référence à l'intelligence collective et aux théories systémiques.
A l'heure de l'optilisation et l'amélioration de nos systèmes de management, notre collègue Didier Tubiana a jugé intéressant de faire partager au réseau une synthèse présentant :
* ce qu'est la sociocratie
* comment ca marche (4 règles : cercle, double lien, décision par consentement, élection par consentement)
* les intérêts (décision et pas débat, instaurer la confiance, nouvelle gouvernance organisationnelle)
* les avantages & inconvénients