Pour préparer cette intervention, trois questions ont été préalablement posées aux mastériens:
* quelles sont les principaux freins/ contraintes/ difficultés que vous rencontrez dans le management de vos entreprises/ organisations/ projets/… ?
* si vous aviez une baguette magique, que changeriez-vous dans le management des entreprises/ organisations/ projets/… pour les rendre plus performants ?
* qu’est ce que « management moderne et durable » & « performance globale et durable » évoques pour vous ?
En conclusion, cette conférence confirme quelques points importants:
* Le but était de faire découvrir un management moderne et durable, XXIeme siècle. Elle n’a pas réussi à démonter la pertinence de ce management moderne et durable, à faire en sorte que les étudiants regardent plus loin que la réalité actuelle, soient plus ouvert d’esprit, puissent prendre de la hauteur et du recul.
* L’approche et le contenu sont trop décalés par rapport aux réalité actuelles vécues par les étudiants (enseignements, projets en entreprise)
* si beaucoup ne veulent plus des « anciens modèles », tous ne sont pas prêts à tenter l’expérience d’un nouveau modèle (innovant.. donc inconnu…), à réinventer un monde meilleur
La performance globale mase in Beeznet est pourtant l’avenir. A suivre….